資訊分享

  • 面試官「你有什麼想問的嗎」、「有什麼問題」,我該怎麼提問?

    發佈時間:2019-09-17

    許多人在求職面試時最害怕面試官說:「你有什麼問題想瞭解嗎?」,看似簡單的一句話,往往讓求職者苦惱許久,擔心如果你說沒有,面試官會認為你根本沒有興趣或者壓根沒有準備,如果你說有,更有機會影響你是否錄取。 擔心問薪資福利讓人感覺太膚淺、問公司...

  • 小心誤踩跨部門合作地雷!

    發佈時間:2019-08-22

    在一間公司中總會遇到需要跨部門合作的情形發生,但每當自己關切進度時總會得到「還沒好,等等馬上用。」因此事情或任務不斷延宕,也讓自己一天比一天更心煩,最後下了一個結論:要跨部門合作真的好難。 許多公司經營發生問題,就是因為跨部門合作無法協...

  • 注意!基本薪資月薪漲3%調為2萬3800元、時薪為158元

    發佈時間:2019-08-15

    基本工資審議委員會於(14)日召開第34次會議,經勞、資、學、政各方委員討論,獲致結論:自109年1月1日起,每月基本工資由23,100元調整至23,800元,調升700元,調幅3.03%;每小時基本工資由150元調整為158元,調升8元,調幅5.33%。將由勞動部陳報行政院...

  • 【勞動部資訊】行政院會通過「中高齡者及高齡者就業促進法」草案。

    發佈時間:2019-07-30

    行政院會25日通過勞動部擬具的「中高齡者及高齡者就業促進法」草案,將送請立法院審議。 行政院長蘇貞昌表示,台灣在去(107)年已正式邁入高齡社會(老年人口超過14%),推估將在8年後 (115年)達到「超高齡社會」的標準(老年人口超過20%)。隨著高齡化及...

  • 別急!先跟上主管頻率,才能做有效溝通

    發佈時間:2019-07-02

    許多人在開會前總是心驚膽跳,不曉得自己是否會因口誤或錯誤而遭主管一頓罵,其實,每一種類型的主管都有相對應的溝通方式,光是使用同一種方式是無法說服各個主管相信你的,先評估你的主管屬於哪一類,再決定對應的溝通方式吧! 力量型主管 此種類型的...

  • 求職者注意!求職地雷要小心

    發佈時間:2019-07-01

    畢業季的到來,是求才、求職的高峰,但總有許多新鮮人、求職者感到不安,找到心儀的公司職缺,卻敗在履歷製作上。企業面對各式求職者,也反應出不同的現象,包含自傳空白、錯字過多、面試穿搭不合宜等,求職者求職會遇到什麼地雷,讓我們告訴你: 自傳地...

  • 求職要小心!!當心成為詐騙棋子

    發佈時間:2019-05-31

    求職潮即將到來,許多求職者尋尋覓覓只為找到一份合適的工作,但,一不小心很可能就踩進詐騙陷阱中,現今社會的發達,詐騙手段更是層出不窮,許多人誤信美好的徵才資訊不注意就成為人頭帳戶、詐騙同夥,為了找工作而如此,真是得不償失,下列有幾個常見案...

  • 雇主要注意!員工因暴雨交通受阻,不得列入遲到、扣全勤

    發佈時間:2019-05-24

    勞動部表示,就算地方機關未宣布停止辦公,只要勞工確定因為天災因素阻塞交通,雇主都不可以視為曠工、遲到、或強迫勞工以事假或其他假別處理。 台灣各地開始下起短時強降雨,導致部分地區淹水,勞動部表示,就算地方機關未宣布停止辦公,只要勞工確定因為...

  • 【勞動部資訊】立法院今(20)日初審通過《勞動基準法》修正草案

    發佈時間:2019-05-20

    立法院今(20)日初審通過增訂《勞動基準法》第17條之1及第63條之1,禁止要派單位為規避雇主責任,將已面試通過勞工,轉掛於派遣事業單位後,再行派遣到要派單位工作。另,增訂要派單位對於發生職業災害的派遣勞工,應與派遣事業單位連帶負職業災害補償及賠...

  • 刊登徵才要小心!觸犯不實廣告,最高可裁罰150萬!

    發佈時間:2019-05-07

    企業徵才講求快速,盼能迅速尋求人才並遞補位置,在追求速度之時很容易就誇大事實或捏造超出現實的優質條件,很容易造成求職者誤信,不僅浪費彼此時間更可能因此觸犯法規。 就業服務法規定雇主招募或僱用員工不得為不實之廣告或揭示,違者可處新台幣30萬至...